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Solutions 2e pilier (LPP)

L'enjeu est de taille: il s'agit de la prévoyance professionnelle de votre entreprise.

2e pilier (LPP) en Suisse

Le système social suisse LPP se divise en trois piliers. Le 2e pilier correspond à la prévoyance professionnelle dans son ensemble. Dans la prévoyance professionnelle (LPP), sont assurés tous les employés soumis à l'AVS âgés de plus de 17 ans, et qui touchent un salaire annuel AVS supérieur à 21'150 CHF (le seuil d’entrée reste inchangé en 2017).

Tous les employés actifs en Suisse sont impérativement soumis à la loi sur l'assurance-accidents (LAA). Les travailleurs indépendants peuvent s'affilier à la prévoyance professionnelle à titre facultatif.

Dans le cadre du 2e pilier, la prévoyance professionnelle a pour mission de maintenir de façon adaptée le niveau de vie financier actuel des assurés en cas de maladie, d'accident et pendant la retraite. La loi fédérale sur la prévoyance professionnelle vieillesse, survivants et invalidité (LPP) et celle sur l’assurance-accidents (LAA) fixent, en tant que lois-cadres, les prestations minimales. L’organisation et la mise en œuvre du 2e pilier incombent aux entreprises. Cet état de fait explique la grande diversité de l'offre relative à la prévoyance professionnelle en Suisse. Les prestations assurées sont indiquées sur le certificat de prévoyance remis chaque année à l'assuré.

Nos solutions 

Les spécialistes des caisses de pension

Externalisez la gestion de votre caisse de pension et confiez votre prévoyance personnelle aux spécialistes de Swisscanto Prévoyance SA. Swisscanto Prévoyance SA compte parmi les leaders suisses de la prévoyance professionnelle. Nous gérons des caisses de pension et des institutions de prévoyance autonomes et semi-autonomes de toutes tailles. Nous serions heureux de vous envoyer une offre et de vous conseiller et assister avec des informations détaillées. 

Les spécialistes de la fondation collective

L'affiliation à une de nos fondations collectives, à Swisscanto Flex ou à Swisscanto 1e est peut-être la solution qui vous convient. Nous proposons aux PME de toutes tailles des solutions de prévoyance individuelles ou collectives performantes. Nos plans de prévoyance s'adaptent de manière flexible aux exigences de votre entreprise dans le domaine de la prévoyance obligatoire et surobligatoire. 

Autres perspectives

Vous trouverez des informations détaillées sur votre situation en matière de prévoyance professionnelle dans la publication annuelle très en vue de la Swisscanto Prévoyance SA intitulée "Etude sur les caisses de pension suisses". Cette étude offre aux spécialistes de la branche, aux politiques ainsi qu’au public intéressé des informations détaillées sur la structure, les prestations et les investissements des institutions suisses de prévoyance. 


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